
El complicado juego de las notificaciones laborales
Fecha:02/01/2014 | Revista: Info Pluss | Edición: ENE/2014
El correcto desempeño y la efectiva gestión desde cada una de las áreas de una empresa devienen sin dudarlo en una competitivad sostenida. En este marco, en el área que incluye al recurso humano resulta esencial trabajar en construir una relación empleado-empleador sinérgica y provechosa para ambas partes. El tema es que sucede cuando esto no pasa. Compartimos un artículo de la pluma de un especialista que en esta primera entrega, nos brinda elementos para el conocimiento y la reflexión.
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