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RIESGOS DEL TRABAJO: NUEVO AFICHE INFORMATIVO
Fecha:17/08/2016 | Revista: Info Pluss | Edición: AGO/2016
La Superintendencia de Riesgos del Trabajo a través de la Resolución 268/16 aprobó el nuevo afiche informativo para trabajadores y empleadores. El mismo contendrá derechos y obligaciones de las partes, y será distribuido por las Aseguradoras de Riesgos de Trabajo (ART) a cada empleador
El afiche es de exhibición obligatoria por parte de los empleadores, quienes deben colocarlo en lugares visibles de cada establecimiento, además deben verifi car la correcta conservación de los mismos, y en caso que se encuentren dañados, solicitar su reposición a la ART. Así mismo en caso de no recibirlo deberá solicitarlo a la Aseguradora.
En caso de que se accidente el trabajador, éste debe hablar con su empleador, con su A.R.T. o dirigirse a un Centro Médico Habilitado para solicitar atención médica. Debe recibir de la A.R.T. todas las prestaciones que correspondan: asistencia médica y farmacéutica, prótesis y ortopedia, rehabilitación, recalificación profesional y prestaciones dinerarias.
TRABAJADOR
Derechos y Obligaciones
? Recibir, hasta la curación completa o mientras no se sienta bien: Asistencia Médica y Farmacéutica, Prótesis, Ortopedia y Rehabilitación.
? Participar en actividades de capacitación y formación sobre salud y seguridad en el trabajo. Denunciar ante su empleador o A.R.T. los accidentes de trabajo o enfermedades profesionales que ocurran en su lugar de trabajo.
? Comunicar a su empleador o a la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (S.R.T.) cualquier hecho de riesgo relacionado con su puesto de trabajo o establecimiento. Cumplir con la realización de los exámenes médicos de salud.
? Utilizar correctamente los elementos de protección personal provistos por el empleador. Suspender las tareas en caso de riesgo grave e inminente.
EMPLEADOR
Derechos y Obligaciones
? Realizar los exámenes médicos preocupacionales y por cambio de actividad, e informar los resultados de los mismos altrabajador y a la A.R.T.
? Solicitar la atención médica inmediata en caso de accidentes de trabajo o enfermedades profesionales.
? Informar a tus trabajadores la A.R.T. a la que están afi liados.
? Proveer a sus empleados de los elementos de protección personal e informarlos y capacitarlos en prevención de riesgos del trabajo.
? Denunciar ante la A.R.T. los accidentes o enfermedades vinculados al trabajo que ocurran en el establecimiento.
? Notificar a la A.R.T. la incorporación de nuevo personal.
? Cumplir con las normas de salud y seguridad en el trabajo.
Fuente: Cra. Emilse Reales Verón